访谈现场
“一个精明的老板；一个勤奋的老板；一个敢说敢做的老板；一个特立独行的老板。”如果这是一道选择题，那么我会把这道选择题的答案写上袁怡德的名字。这个瑞嘉地板的掌舵人真的有点与众不同。

　　做焦点家居网的人物访谈栏目已经快整两年了，有时候会因为访谈的篇幅太多而疏忽了一些错字，而他总是坚持，自己说过的话要亲自改完最后一个错字，才发邮件通知可以上线了，这就是他，尽管都是一些很小的细节，但是总是令人印象深刻。

　　有人说看一个企业老总的风格就可以知道一个品牌的文化。这个有着留洋背景的老总，如果你用“洋”定义他，那你肯定错了。在他的身上我看到更多的是他的“土”。原以为他会大谈西方经济学，而谈话中的他却时时“引经据典”，大谈“国学”。

　　也许在他的身上你能感受到那么一点固执，还有那么一点傲气。但仔细想来又似乎这些“固执”和“傲气”都有那么一点理由。在同行的价格战、广告战、概念战一片狂热的时候，他却打出了遭受业界非议的“无理由退换”，在别人为“耐磨转数、地板长短、薄厚”打得不可开交时，他却说要做“文化营销”在很多人遭遇节节败退的2006年，瑞嘉却在逆市扩张。傲是需要资本的！